E’ legittimo il licenziamento disciplinare del lavoratore che ha abusivamente fruito del permesso ex lege 1041992 e che ha negato insistentemente l’abuso medesimo, … » Continue reading “Permesso ex lege 104/1992 – Abuso – Licenziamento: legittimità”
E’ legittimo il licenziamento disciplinare del lavoratore che ha abusivamente fruito del permesso ex lege 1041992 e che ha negato insistentemente l’abuso medesimo, … » Continue reading “Permesso ex lege 104/1992 – Abuso – Licenziamento: legittimità”