La procedura prevista per i licenziamenti collettivi dall’art. 24 della l. n. 223/19991 non si applica, ex art. comma 4-bis d.l. n. 248/2007 conv. con modificazioni dalla l. 31/2008, al licenziamento di lavoratori per cessazione dell’appalto, ove essi siano stati riassunti alle medesime condizioni dall’impresa subentrante, a meno che la riassunzione sia mancata per almeno cinque lavoratori, riespandendosi in tal caso la disciplina generale del licenziamento collettivo.

Cassazione Civile, Sezione L, ordinanza 09 settembre 2025 n. 24920