Benvenuto, gli aggiornamenti:
- Cessazione ramo d’azienda – Prestazioni offerte e non ricevute – Equiparazione alle prestazioni eseguiteNel caso di illegittima cessione di ramo d’azienda, le prestazioni lavorative offerte al datore di lavoro cedente e da questi non ricevute senza … » Continue reading “Cessazione ramo d’azienda – Prestazioni offerte e non ricevute – Equiparazione alle prestazioni eseguite”
- Orario di lavoro- Attività prodromiche e successive alla prestazione di lavoro – Rilevanza: condizioniDeve considerarsi orario di lavoro l’arco temporale comunque trascorso dal lavoratore all’interno dell’azienda nell’espletamento di attività prodromiche ed accessorie allo svolgimento, in senso … » Continue reading “Orario di lavoro- Attività prodromiche e successive alla prestazione di lavoro – Rilevanza: condizioni”
- Agenzia – Provvigione – Esecuzione parziale o non ortodossaLa provvigione spetta all’agente sugli affari che abbiano avuto regolare esecuzione, intendendosi per regolare esecuzione non l’esatto adempimento secondo i patti contrattuali, bensì … » Continue reading “Agenzia – Provvigione – Esecuzione parziale o non ortodossa”
- Concorrenza sleale – Storno di dipendenti – CondizioniIn tema di concorrenza, il c.d. storno vietato di dipendenti non ricorre ove l’imprenditore avvii una collaborazione professionale con il prestatore d’opera che … » Continue reading “Concorrenza sleale – Storno di dipendenti – Condizioni”
- Matrimonio – Contribuzione per i bisogni della famiglia – Separazione – Legittimità dell’accordo prematrimoniale per una suddivisione delle spese familiari pro quota disegualeIn tema di contribuzione per i bisogni della famiglia durante il matrimonio, ciascun coniuge è tenuto a concorrere in misura alle le spese … » Continue reading “Matrimonio – Contribuzione per i bisogni della famiglia – Separazione – Legittimità dell’accordo prematrimoniale per una suddivisione delle spese familiari pro quota diseguale”